员工被开除是否有赔偿需视情况。若单位违法解雇，依据《劳动合同法》，劳动者可要求赔偿。若未及时处理，可能面临法律诉讼及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被开除员工赔偿视情况。操作如下：1.若员工违约，无需赔偿；2.若单位违法解雇，收集证据，依据《劳动合同法》申请仲裁或诉讼；3.若解雇合法，按法律规定办理离职手续，无需赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工被开除的赔偿问题，方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先协商，不成则考虑调解或仲裁，最后可通过诉讼解决。
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